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你好 我是这样的 上个月公司扣我工资800元 原因是产品质量不好 我想问一下公司这样扣员工工资违法吗?

劳动合同纠纷 2023-06-15 14:29 人浏览
共5位律师解答
  • 单位扣工资是违法的,可以通过劳动仲裁追回
  • 你们双方有约定吗,产品质量问题是什么原因
  • 先协商,协商不成可以通过诉讼解决
  • 法律分析:公司是可以扣员工的工资的,前提是员工违反了一定的规章制度。但是如果公司克扣员工工资,属于违法行为,员工可以申请劳动仲裁。如果公司把员工的工资全扣了,是违反了一定的法律法规的,根据我国法律的相关规定,每月扣减的工资不可以超过员工的工资的百分之二十,否则,需要承担一定的法律后果。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
  • 规章制度怎么写的?如需帮助可与本律师联系
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