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《劳动合同法》规定是否适用于事业单位和实行聘用制的工作人员?

劳动合同纠纷 2023-06-13 11:10 人浏览
共3位律师解答
  • 对于在事业单位内实行聘用制的工作人员,其解聘程序及待遇应当适用劳动合同法及相关法律、司法解释的规定
  • 《劳动合同法》第二条第二款规定,国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行
  •  国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,依照劳动法执行。  《劳动法》还适用于: (1)国家机关、事业组织、社会团体的工勤人员; (2)实行企业化管理的事业组织的非工勤人员; (3)其他通过劳动合同(包括聘用合同)与国家机关、事业单位、社会团体建立劳动关系的劳动者
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