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提交离职申请后公司让我明天不用上班我可以怎么做，然后我与贵公司没有签订过劳动合同，现在离职我可以要向公司要双倍的工资吗

讨薪 2023-06-16 09:23 人浏览
共4位律师解答
  • 法律分析：1、你们没有劳动合同，视为公司没有与你们签订劳动劳动合同，应该支付未签订劳动合同期间的双倍工资。
    2、离职额工资应该一次性支付，公司无权要求你们一个一个月的依次领。
    3、公司强迫签字的行为是违法的，你们有权拒绝，所以公司造成的损失和你们无关，你们无须赔偿。
    4、你们可以到劳动行政部门投诉解决，或者申请劳动仲裁要求公司赔偿你们上述费用。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
    第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
    第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
    第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2023-06-15 21:30

     咨询我
  • 你好，需要详细沟通下具体情况哦
    贵州跃达禾律师

    贵州跃达禾律师

    2023-06-16 09:23
  • 你好！协商解决不了问题可以申请劳动仲裁
    杨蕊鸣律师

    杨蕊鸣律师

    2023-06-16 05:12
  • 需要知道你的具体情况，才能给你准确的解答
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2023-06-15 21:50
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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