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我的右手食指在工作中压断了可以评残吗？

其他 2012-06-14 09:56 人浏览
共7位律师解答
  • 至少10级， 工伤待遇。伤残包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤残等级对应不同的月份数），⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴，⑺停工留薪期工资：治疗时间（不同伤情时间不同）×劳动者受伤前12个月平均工资，⑻后续治疗费，⑼残疾辅助器具费，⑽交通费等。 协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。 希望我的答复能帮助您
    程昌平律师

    程昌平律师认证

    2012-04-26 21:48

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  • 可以，八九级。建议申请工伤或者走人身损害赔偿。
    杨学春律师

    杨学春律师认证

    2012-04-26 19:23

     咨询我
  • 你的伤害属于工伤，单位应当为你申报工伤，如果单位不予申报你可以自受伤后一年内要求工伤认定，并可以做伤残级别鉴定。
    邢伟华律师

    邢伟华律师

    2012-06-14 09:56
  • 可以评残
    吴勇律师

    吴勇律师

    2012-04-27 12:03
  • 你好，可以申请工伤认定，你说的这种情况是可以评残的
    李浪律师

    李浪律师

    2012-04-26 19:48
  • 属于工伤。 你的情况当然可以评级在九级左右。 先申请工伤认定，再做劳动能力鉴定，最后根据鉴定结论计算赔偿金额。 工伤待遇。赔偿包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤残等级对应不同的月份数），⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴，⑺停工留薪期工资：治疗时间（不同伤情时间不同）×劳动者受伤前12个月平均工资，⑻后续治疗费，⑼残疾辅助器具费，⑽交通费等。
    李冰律师

    李冰律师

    2012-04-26 19:22
  • 你的伤害属于工伤，单位应当为你申报工伤，如果单位不予申报你可以自受伤后一年内要求工伤认定，并可以做伤残级别鉴定。
    张西云律师

    张西云律师

    2012-04-26 18:50
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