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我一个月有4天假，休了2天，还有两天，这几天我一直在和厨长说，他这几天都不同意，还很不耐烦的语气的把话说死了，说休不到就是休不到，老是拿明天又很忙的理由跟我说，昨天我说请假，他说今天忙，结果今天一点都不忙，我干活干累了想休息会，他老是说年轻人多干点活

讨薪 2023-07-18 09:33 人浏览
共4位律师解答
  • 法律规定劳动者享有休息休假的权利，你可以向劳动执法部门投诉。
    袁元律师

    袁元律师认证

    2023-07-18 09:33

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  • 法律分析：连续上班一个月没休息投诉方法有：1、可以拨打电话12333或者直接当地人力资源和社会保障局投诉，依照法律规定县级以上地方人民政府劳动行政部门有责任监督检查用人单位是否遵守国家关于劳动者工作时间和休息休假规定；2、直接去当地劳动监察部门申诉、控告。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第七十四条 县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施劳动合同制度的情况进行监督检查：（一）用人单位制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度及其执行的情况；（二）用人单位与劳动者订立和解除劳动合同的情况；（三）劳务派遣单位和用工单位遵守劳务派遣有关规定的情况；（四）用人单位遵守国家关于劳动者工作时间和休息休假规定的情况；（五）用人单位支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况；（六）用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况；（七）法律、法规规定的其他劳动监察事项。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2023-07-17 22:12

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  • 首先和领导协商，说明情况及政策；协商不成功的，可以向更高一级部门领导电话投诉、邮箱投诉或书面投诉等，但需要说明详情，理由要充分；投诉不成功的，可以携带材料，向人民检察院举报。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2023-07-17 22:12

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  • 你好：申请劳动仲裁解决
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2023-07-17 22:11

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