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我想咨询一下，我爸爸带农民工做事，人家做了三天就出事 了，然后工资对方公司也不给结清，我爸爸也没拿到钱，人家现在告我爸爸，

讨薪 2023-08-03 09:24 人浏览
共7位律师解答
  • 结合你的陈述来看，你方与农民工之间系个人之间的劳务关系的，基于此法律关系，你方应承担对应的法律责任的。既然已经进入诉讼，委托律师积极应诉抗辩减损为宜
    连江涛律师

    连江涛律师认证

    2023-07-31 09:41

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  • 农民工没有签订劳动合同,也没有购买工伤保险的,用人单位按照工伤保险条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
    涂利安律师

    涂利安律师认证

    2023-07-31 14:08

     咨询我
  • 你好，你说的事 较复杂的，你应找律师当面咨询。
    冯洋律师

    冯洋律师认证

    2023-08-03 09:24

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  • 你好，根据相关情况及时应诉
    杨建华律师

    杨建华律师认证

    2023-07-31 10:04

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  • 你好，向劳动监察大队投诉
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2023-07-31 09:04

     咨询我
  • 农民工在工地受伤老板不管可以向法院起诉。涉及医疗费用的，法院会裁定先予执行。如果没有支付医疗费用，法院会强制执行。工人受伤后进行工伤认定和劳动能力鉴定享受工伤待遇。
    向法院起诉的程序为：
    1、原告起诉；
    2、法院受理后将起诉书副本送达被告；
    3、被告在十五日内提交答辩状；
    4、决定开庭审理的案件，法院在三日前通知当事人并公告；
    5、法庭调查阶段；
    6、法庭辩论；
    7、法庭辩论终结，应当依法作出判决；
    8、判决宣告。法律依据：《工伤保险条例》第三十三条，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
    停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
    生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2023-07-31 09:04

     咨询我
  • 你好，申请劳动仲裁维权
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2023-07-31 09:04

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