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实习生被公司辞退重新回到学校签工作需不需要上一个公司提供的辞职报告

劳动合同纠纷 2023-08-03 19:18 人浏览
共4位律师解答
  • 可以先进行协商沟通看能否解决，不成的话在投诉或起诉
    刘建武律师

    刘建武律师认证

    2023-08-03 19:18

     咨询我
  • 公司辞退劳动者的通知书需写明下列事项：劳动者的姓名；劳动者在本公司的工作年限，日常的工作情况；单位辞退劳动者的原因；辞退后双方的权利义务；以及单位的盖章、日期等。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
    劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
    （一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
    （二）严重违反用人单位的规章制度的；
    （三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
    《民法典》第四百七十条
    合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：
    （一）当事人的姓名或者名称和住所；
    （二）标的；
    （三）数量；
    （四）质量；
    （五）价款或者报酬；
    （六）履行期限、地点和方式；
    （七）违约责任；
    （八）解决争议的方法。
    当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2023-08-03 16:02

     咨询我
  • 看你的协议中是否存在违约金
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2023-08-03 16:02

     咨询我
  • 您好，依据三方协议约定办理
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2023-08-03 16:02

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