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你好律师，我本人已出外省，我在用人单位那里劳动了半个月就辞职了，老板不结工资怎么办？

劳动纠纷 2023-08-08 17:05 人浏览

共4位律师解答

你好，这种情况是可以把工资拿回来的。此种情形你可以委托律师介入帮你与用人单位协调，协调不成，可向劳动仲裁委申请劳动仲裁，或考虑向当地劳动监察大队反映情况。您这里面情况没有说的特别清楚，我们可以详细沟通一下，以便给出具体建议

【追问】我在汽车维修店工作实习，老板说没做满一个月不给工资，我每天忙死忙活的工作，洗车，修车都是我在做，早上八点到晚上九点半，工作十几个小时，没有午休时间，工作了半个月辞职了，老板不给工资，说没满一个月

【回答】你好，你可以依法维护你的权益，有劳动就有权获得劳动报酬，即使是半个月也有相应的劳动报酬。

【追问】律师还有个问题，我在店里工作，老板的员工叫我开三轮车出去，刮到别人的小车怎么办？谁负责？

【回答】你好，这个要看你是否有存在故意或者重大过失，如果只是普通过失，这些损失将由用人单位承担

【追问】我并不是故意撞的，只是会倒车，开出去就不太会，老板的员工叫我开出去，然后没注意撞到别人小车

【回答】有保留相应的证据吗？你可以联系或添加下我们的电话，详细沟通一下，以便给出具体建议

【追问】当时三轮车在很狭小的小到上卸货，老板的员工就让我开出去，出去的前方是一个下坡，三轮车车上有很重的货物，重心偏移，我控制不好，而且还是下坡，就撞到别人小车了

赖晓杰律师认证

2023-08-08 17:05

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法律分析：干了半个月后辞职，老板不给工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门]进行投诉或者申请劳动仲裁。
如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;
2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资

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2023-08-08 14:35

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劳动者辞工后老板不给工资的，可以到当地劳动监察部门投诉；或者到当地劳动争议仲裁委申请仲裁，要求支付工资；如仲裁仍未解决，可以向法院申请支付令或者直接去法院提起诉讼，追讨自己的工资报酬。法律依据：《劳动合同法》第三十条
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
《劳动法》第五十条　
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

平台法律顾问团队官方

2023-08-08 14:35

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劳动者辞职后老板不给工资的，可以采取下列办法来解决：与老板协商；向当地劳动保障监察机构投诉举报；向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

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2023-08-08 14:35

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