相关知识推荐
发生劳动争议后可以通过什么方式解决
发生劳动争议后有下列解决方式:双方当事人自行协商;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
自动离职解除劳动合同协议书
自动离职解除劳动合同协议书
试用期自动离职有工资吗?
试用期自动离职有工资。按劳动者实际出勤天数,在劳动合同解除时一次性付清。试用期工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或
试用期内自动离职有工资吗
劳动者提供了实际劳动,用人单位就应当支付工资,无论是在试用期还是转正后的工作时间内,都不得克扣或者无
用人单位拖欠员工工资怎么处理
用人单位有支付员工工资的义务,如果拖欠了员工工资的话,员工可以提供劳动仲裁的方式处理。所以下面是法律
用人单位拖欠工资怎么办
如果用人单位拖欠工资的,职工应向当地劳动行政部门(劳动监察大队)举报、投诉。但是举报、投诉人必须据实提供被举报、投诉单位
用户产品试用协议
用户产品试用协议
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了
店员转正申请书
店员转正申请书
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为536
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我