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你好，我想问一下，老板压我十几天的工资发工资日不给发，我想要预支，为什么让我写借条，不是她欠的我的钱吗

讨薪 2023-11-25 09:31 人浏览

共5位律师解答

你好，找劳动监察大队解决。

庞文波律师认证

2023-11-03 06:15

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你这这种种情况应该写收条

廉高飞律师认证

2023-11-25 09:31

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先协商，协商不成的话向用人单位所在地的人社局投诉。
同时注意保留录音录像、书面材料、证人等证据，一旦投诉解决不成，可以申请劳动仲裁。
同时注意保留录音录像、书面材料、证人等证据，一旦投诉解决不成，可以申请劳动仲裁。
必要时委托律师提供帮助。

法律快车咨询顾问

2023-11-02 20:33

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法律分析：工资欠条的规定：拖欠工资不要写欠条，后期维权很麻烦;如果用人单位拖欠工资，可以向劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期支付劳动者工资，逾期不支付的，需要加付赔偿金;法律依据：《中华人民共和国民法典》
第六百六十七条借款合同是借款人向贷款人借款，到期返还借款并支付利息的合同。
第六百六十八条借款合同应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外。
借款合同的内容一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。
第六百六十九条订立借款合同，借款人应当按照贷款人的要求提供与借款有关的业务活动和财务状况的真实情况。

劳动纠纷律师团队推荐

2023-11-02 20:32

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法律分析：用人单位支付劳动者工资,不让劳动者写预支让写借条,劳动者是可以拒绝写的,如果用人单位不支付其工资,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国民法典》
第六百六十七条借款合同是借款人向贷款人借款，到期返还借款并支付利息的合同。
第六百六十八条借款合同应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外。
借款合同的内容一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。
第六百六十九条订立借款合同，借款人应当按照贷款人的要求提供与借款有关的业务活动和财务状况的真实情况。

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2023-11-02 20:32

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