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您好,杭州老板在二十多年前欠了我们4万多元钱,当时他跑国外去了,人也找不到,现在网络发达,像这种情况,有办法找到人并且要回工资吗?谢谢

劳动纠纷 2024-01-27 11:57 人浏览
共15位律师解答
  • 你好,20多年过去了,期间有一直向对方主张或者去提起诉讼吗?时间比较久了。详情还是由律师给你分析。
  • 20多年前,那时有相应的判决文书吗?还是?
  • 你有对方什么信息呢?姓名?身份证号码?
  • 你好,过了诉讼时效,起诉没有意义了
  • 如果户籍没有迁走,还可以起诉。
  • 您好;是可以搜集证据维权处理的
  • 你好,可以起诉要求支付的
  • 直接去起诉维权索要工资了
  • 你好,这边可以详细沟通下
  • 收集证据去法院起诉的
  • 你好可以要求支付工资
  • 先向当地人力社保部门和劳动保障监察机构反映被拖欠工资的具体情况,并尽可能多提供一些能够证实用人单位转移、隐匿财产或有能力支付工资的线索和材料,积极配合劳动保障监察机构调查取证。
    人力社保部门和劳动保障监察机构下发有关法律文书责令雇主支付劳动报酬后,若其在指定期限内仍不支付,人力社保部门与劳动保障监察机构将会把案件及材料移送给公安机关,由公安机关依法处理。法律依据:《中华人民共和国劳动法》
    第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
    (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
  • 法律分析:搜集和保留对方拖欠工资的具体事实和确凿证据,派代表到当地有管辖权的劳动监察部门反映和投诉。如果还是不能解决问题或对其结果不满意的话,就向法院起诉处理。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十六条以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬:数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
  • 如你所述,可以提起民事诉讼,以其为被告,到需要自己提供劳务的相关证据,如证人证言,工程量表单等证据。
  • 你好,你需要去法院具体问问是否还有诉讼时效
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