咨询详情

你好，我老婆在某家工厂上班每天上16小时，叫她不要在那里上班了，又不不听，还很犟。每天睡4—5个小时，她现在情绪易怒，不讲理，月经不调，脱发等等，身体发生很大的变化，我很担心她，不想让她在那里上班了劝又劝不动，有什么办法让她强制离职

劳动合同纠纷 2023-11-14 13:35 人浏览
共1位律师解答
  • 工厂强制留人不准辞职处理方法如下：
    1、可以联系当地人社局的劳动保障监察大队进行投诉，用人单位违反劳动时间，导致劳动者离职的，每月延长工作时间不得超过三十六小时，应当支付相应的加班工资；
    2、去劳动争议仲裁部门申请仲裁，会在投诉之日起5个工作日内依法受理，并于受理之日立案查处。
    ：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
    劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
    第三十八条
    用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
    （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
    （二）未及时足额支付劳动报酬的；
    （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
    （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
    （五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
    （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
    用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
    离职公司法定假日不给工资怎么处理
    1、协商解决；
    2、到劳动行政部门举报，公司不按时支付员工工资的，员工可以随时解除劳动合同，并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金；
    3、也可以直接申请仲裁，单位违法解除劳动合同，可以要求经济赔偿金，为经济补偿金的两倍；
    4、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2023-11-14 13:35

     咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
平台柳州律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
  • 可能感兴趣
  • 律师推荐
  • 同城律师
  • 专长律师
法律资讯 法律内容 法律列表 婚姻家庭 重庆律师 深圳律师 广州律师 上海律师 北京律师 房地产法
柳州律师 柳州劳动纠纷律师 柳州找律师
柳江区律师 融安县律师 柳城县律师 城中区律师 鹿寨县律师 鱼峰区律师 柳北区律师 三江县律师 融水县律师 柳南区律师
柳州房地产律师 柳州公司法律师 柳州合同纠纷律师 柳州交通事故律师 柳州劳动工伤律师 柳州离婚律师 柳州刑事辩护律师 柳州债权债务律师
法律快车 > 法律咨询库 > 广西咨询 > 柳州咨询 > 柳州劳动合同纠纷咨询 > 咨询详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟