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你好,我想咨询一下,我朋友叫我投资三十万入股一个加工厂,合伙做生意,我拿百分之二十五的股份,但是一年都没有给我分红过,问他就说用来发工资了,或者厂里面其他开支了,到年底就是跟我说,挣的钱都在厂里开支了,可能还要亏本,因为财政大权都在他们手里,现在我比较被动,

合伙企业 2023-12-12 13:04 人浏览
共3位律师解答
  • 如果有书面的合伙协议 或者相关证据,证明合伙关系和实际经营的情况,协商不成可以起诉
  • 按投入占总额的多少进行分红,若不介入管理经营则在工资方面没有其余的收入。按投入占总额的多少进行分红,若不介入管理经营则没有额外提成。将劳动管理纳入股份分配,若不介入管理经营则减少其股份占比。
    有限公司或者是股份有限公司中,股权数额按出资额在注册资出资额在注册资中占比来确定。合伙人的股份分配受多种要素的影响,需要考虑每个人对公司的贡献或者擅长之处。股份分配,一般情况下是公司有一定收益或者做出一定的成绩,在分配方面不能忽视任何人的贡献,可以选择平均分配,也可以选择按劳分配,也可以选择一人占有全部股份,其余合伙人得到一定款项补偿或者分红。法律依据:《中华人民共和国公司法》
    第四十三条
    股东会的议事方式和表决程序,除本法有规定的外,由公司章程规定。
    股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议,以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议,必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。

  • 法律分析:协商不成的,由合伙人按照实缴出资比例分配、分担;无法确定出资比例的,由合伙人平均分配、分担。法律依据:《中华人民共和国公司法》 第二十六条 有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额。
    法律、行政法规以及国务院决定对有限责任公司注册资本实缴、注册资本最低限额另有规定的,从其规定。
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