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公司规定不满半年辞职扣钱，可以直接不辞职走人吗

讨薪 2024-01-09 11:32 人浏览

共6位律师解答

根据劳动法的规定，员工辞职需要提前通知雇主，并按照规定办理离职手续。如果公司规定不满半年辞职需要扣钱，那么这个规定是否合法需要具体分析。首先，如果公司的规定违反了劳动法的相关规定，那么这个规定就是无效的。在这种情况下，员工可以直接提出辞职，并按照规定办理离职手续，而不需要得到雇主的同意或者扣钱。其次，如果公司的规定符合劳动法的相关规定，那么员工需要提前通知雇主，并按照规定办理离职手续。如果员工没有遵守这些规定，那么公司有权要求员工承担相应的责任和赔偿责任。因此，如果公司的规定不满半年辞职需要扣钱，员工需要先了解这些规定是否合法，然后根据具体情况做出决定。如果员工认为公司的规定违反了劳动法的相关规定，可以向劳动监察部门投诉或者寻求法律援助。

辽宁青楠律所律师认证

2024-01-09 11:04

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你好我可以为你提供帮助

张春利团队律师认证

2024-01-09 10:59

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你这样做有可能拿不到工资

马绍金律师认证

2024-01-09 11:32

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需要提前30日提出书面离职申请。所以厂长说提前辞职在干满一个月不扣钱，是合法的

平台特邀律师推荐

2024-01-09 10:45

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你好，工作多久了

平台法律顾问团队官方

2024-01-09 10:45

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你好，上班时间多久了

法律快车咨询顾问

2024-01-09 10:44

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