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车祸肋骨骨折四根，加脚踝扭伤一起赔付多少钱？不是工伤

交通事故赔偿 2024-01-25 19:40 人浏览

共10位律师解答

车祸后因肋骨骨折和脚踝扭伤而获得的赔偿金额取决于多种因素，包括但不限于以下几点：医疗费用：包括治疗肋骨骨折和脚踝扭伤的所有相关费用，如手术费用、药物费用、复查费用、物理治疗费用等。误工损失：根据您的收入状况，如果受伤导致您无法工作，您将获得相应的收入损失赔偿。疼痛和苦难：根据伤势的严重程度，会有一定的赔偿金额来弥补您所承受的痛苦和苦难。伤残赔偿：如果伤势导致长期或永久性的身体损伤，可能会有额外的伤残赔偿金。其他费用：比如交通费用、营养费、辅助器具费用等。地区和法律差异：不同地区的法律对赔偿金额有不同的规定，因此赔偿金额也会因地区而异。如果需要，通过法律程序向责任方或其保险公司索赔。请记住，最终的赔偿金额将取决于法律程序的结果，包括但不限于法院的裁决或与对方达成的和解协议。

钱承律师认证

2024-01-24 22:24

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您好，这个要根据交警出具的事故认定书为准。

周于炜律师认证

2024-01-24 19:50

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按照人身损害赔偿三期鉴定和伤残鉴定

孙心远律师认证

2024-01-25 19:40

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您好，责任定下来，下来了吗

吴天成律师认证

2024-01-25 10:41

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你好，有没有做伤残鉴定？

李迎律师认证

2024-01-24 22:13

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你好，主张赔偿三期的费用

韩佩霞律师认证

2024-01-25 07:02

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你好详细情况可以沟通

胥斐律师认证

2024-01-25 09:33

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法律分析：肋骨骨折工伤赔偿标准主要依据工伤鉴定书确定的工伤等级决定，如果没有达到工伤等级就没有工伤赔偿。另外，具体的赔偿金额与劳动者每月工资的标准也有关系，月工资越高，赔偿的金额就越高法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用
(二)住院伙食补助费
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用
(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴
(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金
(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金
(九)劳动能力鉴定费。
第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
(一)治疗工伤期间的工资福利
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴
(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

平台特邀律师推荐

2024-01-24 19:38

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在交通事故中若当事人的肋骨骨折，则进行赔偿的项目包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入等。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

法律快车咨询顾问

2024-01-24 19:38

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法律分析：需要具体情况具体分析，建议先到伤残鉴定中心评定伤残等级，后根据鉴定结果获得相应赔偿。赔偿方面：职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为十三个月的本人工资，八级伤残为十一个月的本人工资，九级伤残为九个月的本人工资，十级伤残为七个月的本人工资。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。
用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

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2024-01-24 19:38

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