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您好 能否问下 外包公司给我合同的岗位是 高级产品顾问 ,实际我在甲方工作的岗位是 软件测试工程师,他这样不以实际岗位派遣甲方有问题吗

劳务派遣 2024-02-04 00:40 人浏览
共5位律师解答
  • 你好,雇主应该根据合同中约定的岗位向雇员派遣工作,如果雇主未能按照合同约定派遣相应岗位的工作,这可能会构成违约行为。这种情况下,如果外包公司给你合同的岗位是高级产品顾问,但实际上你在甲方从事的是软件测试工程师的工作,这可能涉及到岗位不符的问题。如果这种情况持续存在,可能会对你的职业发展和工作稳定性造成不良影响,如:薪资待遇、晋升机会、职业声誉等。建议先与外包公司沟通,了解他们为什么没有按照合同约定派遣相应的岗位工作,并要求他们给出合理的解决方案。如果外包公司无法解决问题或者无法满足你的需求,你可以考虑寻求法律援助或者工会的帮助,以维护自己的合法权益。
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