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由于公司原因无法领取失业金怎么办

社会保险 2024-03-11 15:36 人浏览

共7位律师解答

如果因为公司的原因导致您无法领取失业金，可以尝试以下几个步骤：沟通解决：首先与公司的人力资源部门或管理层沟通，了解无法领取失业金的具体原因，并尝试解决这些问题。补充材料：如果是由于缺少某些必要文件或信息，尝试补齐这些材料。例如，如果公司未出具解除劳动合同的证明，可以催促公司尽快提供。劳动仲裁：如果公司故意拖延或拒绝提供相关证明，您可以向劳动仲裁委员会提起仲裁，要求公司履行义务。

钱承律师认证

2024-03-09 04:44

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很抱歉听到您无法领取失业金的问题。建议您可以与我们的律师进一步沟通，就您的个人情况和公司政策进行详细了解，以便找到解决方案。您可以约定时间，通过电话或面对面会议进行咨询。希望能帮到您。

李迎律师认证

2024-03-11 15:36

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离职的原因是什么呢？是公司辞退还是合同到期，亦或是您自己离职呢？

王林律师认证

2024-03-09 08:49

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你好，建议双方友好协商，妥善处理。

周于炜律师认证

2024-03-09 11:21

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不能领取失业金的，失业人员必须缴费满一年才能够领取失业金。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。
第四十七条失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。

平台法律顾问团队官方

2024-03-09 02:44

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领取失业金必须要具备领取条件，你不符合条件：首先，不是用人单位无故解除劳动关系。其次，你已经在岗工作。
附：失业金领取条件
1、单位给你缴纳失业保险
2、失业保险缴纳最低年限满一年
3、缴纳一年拿2个月失业金，二年拿4个月失业金，最多只能拿12个月失业金
4、单位破产、单位开除你可以拿失业保险，自己提出辞职的不给拿失业金
5、用人单位与职工终止、解除劳动关系，应先到失业保险经办机构办理终止、解除劳动关系备案手续；凭备案审核意见，到社会保险经办机构中止职工社会保险关系；于职工终止、解除劳动关系之日起30日内，到失业保险经办机构办理失业保险待遇审核手续，并及时向其出具失业保险经办机构的待遇审核意见。

法律快车咨询顾问

2024-03-09 02:44

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法律分析：不能领取失业金，领取失业金要满足的其中一个条件为所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。
第四十七条失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。

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2024-03-09 02:44

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