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我投诉拖欠工资，劳动仲裁说没联系上负责人怎么办

讨薪 2024-03-28 09:26 人浏览
共8位律师解答
  • 你好，如果对工资问题有异议，有以下维权方式，首先是双方协商，协商不成可以申请劳动仲裁，对劳动仲裁结果不满意可以提起民事诉讼。
    周于炜律师

    周于炜律师认证

    2024-03-28 09:25

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  • 仲裁会公告开庭的，耐心等等即可
    叶清风律师

    叶清风律师认证

    2024-03-28 08:42

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  • 可以再联系，可以公告送达，
    包敬立律师

    包敬立律师认证

    2024-03-28 09:26

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  • 如果拖欠工资，劳动者可以通过以下途径寻求解决：第一，向劳动部门的保障监察大队投诉。第二，申请仲裁，劳动仲裁无需支付费用。第三，如果劳动者对仲裁裁决不服的，可以在收到裁决之日起15天内，向法院提起诉讼。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2024-03-28 04:29

     咨询我

  • 一、向劳动局举报拖欠工资流程：
    1、到劳动行政部门举报，通常是劳动管理监察大队。
    2、也可以直接申请仲裁。
    3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
    4、根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。法律依据：《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。依据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
    所以如果公司长期扣押工资不发给员工可以要求让公司立即支付拖欠的工资并支付相当于拖欠工资总额百分之二十五的经济补偿金
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2024-03-28 04:29

     咨询我

  • 一、向劳动局举报拖欠工资流程：
    1、到劳动行政部门举报，通常是劳动管理监察大队。
    2、也可以直接申请仲裁。
    3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
    4、根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。法律依据：《劳动争议仲裁法》第五条
    发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2024-03-28 04:29

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  • 那没办法，等呗，催呗，可以要求缺席仲裁。安徽达宁
    阮兴军律师

    阮兴军律师

    2024-03-28 09:19
  • 那就让仲裁委自己想办法公告送达就行了。
    胡雪峰律师

    胡雪峰律师

    2024-03-28 09:18
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