相关知识推荐
什么情形用人单位可以解除劳动合同
下列情形用人单位可以解除劳动合同:1.劳动者未通过试用期考核的;2.劳动者开始依法享受基本养老保险待
被公司辞退仲裁申请书范文
被公司辞退仲裁申请书范文
什么情形用人单位可以解除劳动合同
下列情形用人单位可以解除劳动合同:1.劳动者未通过试用期考核的;2.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;3.劳动者死亡
用人单位解除劳动合同应支付哪些费用
劳动合同被单位解除的,应支付如下的费用:需要向劳动者支付经济补偿金。在劳动法中,经济补偿金是用人单位
劳动法辞退员工规定有哪些
为了保障员工的合法权利,公司是不能够随便的将劳动者进行辞退的,除非满足了劳动法的相关规定。所以下面是
劳动法公司辞退员工的规定是什么
《劳动法》中公司辞退员工的规定是员工有下列情形的,公司可以单方面与其解约:1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重
试用期被辞退劳动仲裁申请书范文
试用期被辞退劳动仲裁申请书范文
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个
暑假留校住宿申请书
暑假留校住宿申请书