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请问企业员工到法定年龄但没有缴满15年社保企业可以帮办理退休吗

其他 2024-04-27 13:55 人浏览
共9位律师解答
  • 如果企业员工达到法定退休年龄但累计缴费年限未满15年,企业无法帮助其办理退休手续。
  • 可以的,到龄时单位一般是办退休了,至于不足缴费年限的,只能自己想办法了
  • 第一个条件是达到法定退休年龄,第二个条件是累计缴费年限达到15周年。
  • 请问企业员工到法定年龄但没有缴满15年社保不符合退休条件
  • 社保交满15年才可以享受退休社保
  • 您好 这边方便沟通具体问题吗
  • 法律分析:不能。要申请退休,必须同时具备两个条件。第一个条件是达到法定退休年龄,第二个条件是累计缴费年限达到15周年。显然,如果累计缴费年限不足15周年,就不能直接申请退休。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
  • 不能。要申请退休,必须同时具备两个条件。第一个条件是达到法定退休年龄,第二个条件是累计缴费年限达到15周年。显然,如果累计缴费年限不足15周年,就不能直接申请退休。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
  • 法律分析:可以办理退休,但是社保未交够15年的职工,需要补缴养老保险满15后,才可以按月领取养老金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
    《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
    (一) 男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
    (二) 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
    (三) 男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
    (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
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