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一个老师从一个学校调到另一个学校工资调到最低合法吗?

讨薪 2024-04-27 16:58 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,麻烦具体说一下情况,这边可以协助处理。
  • 教师基本工资普调,包括岗位工资(与职称挂钩)调整和薪级工资(与教龄挂钩)调整两部分。教师普调工资是指一整个单位普遍调整工资,是有“人人有份”的意思,但在操作中,一般又是单位原来工资总额按一定的百分比增加工资,虽然每个人都加,但落在个体上又不相同,有多有少,最后总额加起来又不突破规定增加的百分比。
    即劳动者所得工资的基本组成部分。根据相关法律规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
  • 得看劳动合同的约定
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