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未签订劳动合同，欠我工资，老板破产了，在破产后老板让财务把部分工资转账给我，现法院授权律师事务所让我把给我转账的钱退还，如不归还就要起诉我，我是不是一定要归还

讨薪 2024-04-30 18:52 人浏览

共18位律师解答

如果公司因为节假日前一天的夜班而不让员工上班，并扣除双倍工资，这种做法是不合法的。员工有权要求按照《劳动法》的规定支付工资，并且如果劳动合同中有关于夜班工作的约定，公司应当遵守。如果公司违反了这些规定，员工可以向劳动监察大队进行举报。

刘鹏律师认证

2024-04-29 14:57

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依据我国相关法律的规定,公司倒闭造成拖欠工资的,工资是属于优先偿还的债权之一,清偿了破产费用和共益债务后,就会清偿拖欠的工资。

石健伟律师认证

2024-04-29 10:45

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让您退还的理由是什么，涉及多少金额，若确属工资且有证据证明，又不属于违法清偿的话，可以不予归还。

马菊镁律师认证

2024-04-30 18:52

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您好，如您情况描述，法院受理了公司的破除申请后，公司是不能再私下转款的，履行相关的债务。

邹连香律师认证

2024-04-29 09:49

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你好，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案

陈芙蓉律师认证

2024-04-29 11:24

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您好:请问具体什么情况可以和我们说一下

俞超强律师认证

2024-04-29 12:52

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未签订劳动合同，欠我工资，老板破产了

上海富誉律所律师认证

2024-04-29 09:06

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您好，财务总共给您转了多少钱的工资呢

上海九转律所律师认证

2024-04-29 09:51

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您好具体受伤情况可以和我咨询

陈福增律师认证

2024-04-29 09:14

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您好这边方便沟通具体问题吗

张春利律师认证

2024-04-30 10:45

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您好，可以协助您维权处理的

富誉团队律师认证

2024-04-29 08:50

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破产后，有正式申请破产吗？

东道律所律师认证

2024-04-29 11:16

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你好，请问给你转了多少钱

栾明鹤律师认证

2024-04-29 09:44

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你好方便说下具体情况吗

洪静律师认证

2024-04-29 10:11

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搜集证据提起民事诉讼

杨芳律师认证

2024-04-29 08:37

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给别人干活钱要不回来的办法如下：
1、协商调解；
2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。这就是走仲裁的程序，需要提供劳动的证明材料，首先需要确认劳动关系，只需要有证明人就可以；
3、通过诉讼途径解决。就是说，先通过仲裁机构，如果有一方通过仲裁不服的，可以向人民法院再提起诉讼。这样人民法院通过开庭最后确认支付金额和支付时间，如果对方再不给，人民法院有权强制执行。这样就保证能要回钱了。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

法律快车咨询顾问

2024-04-28 23:24

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法律分析：根据相关法律规定，公司破产欠员工的工资，员工可以通过起诉的方式要回。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

平台法律顾问团队官方

2024-04-28 23:24

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法律分析：给别人干活钱要不回来的办法如下：
1、协商调解；
2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。这就是走仲裁的程序，需要提供劳动的证明材料，首先需要确认劳动关系，只需要有证明人就可以；
3、通过诉讼途径解决。
就是说，先通过仲裁机构，如果有一方通过仲裁不服的，可以向人民法院再提起诉讼。这样人民法院通过开庭最后确认支付金额和支付时间，如果对方再不给，人民法院有权强制执行。
这样就保证能要回钱了。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

平台特邀律师推荐

2024-04-28 23:24

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