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21号入职个人公司的,公司说每个月15号发工资,发的是上个月21号到这个月的15号,还是上个月21号到月底?

讨薪 2024-05-07 02:39 人浏览
共3位律师解答
  • 对于工资发放问题,具体操作如下:首先,与公司人事确认工资发放周期,明确是否包括入职当月的部分工资;其次,若公司存在拖欠工资的情况,可依据《劳动法》与公司协商或向劳动监察部门投诉;最后,离职时确保工资结算清楚,避免后续纠纷。不同情况下,处理方式可能有所不同,建议根据实际情况灵活应对。
  • 您21号入职,公司每月15号发工资,通常发放的是上个月整月的工资。因此,您首个月工资发放可能是从入职日到月底的部分工资,具体需咨询公司人事。依据《中华人民共和国劳动法》规定,工资应按月支付,不得拖欠。若公司未按时发放,您可以依法维权。
  • 针对您的情况,处理方式有两种:一是咨询公司人事部门,明确工资发放的具体周期和日期;二是查看劳动合同或公司规章制度,了解工资发放的相关规定。选择时,建议先与人事沟通,若无法得到明确答复,再查阅合同或制度。
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