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我就是上班时那个工长不让上厕所得了尿路感染可以申请工伤吗

工伤索赔 2024-05-21 08:45 人浏览
共5位律师解答
  • 工伤,也称为职业伤害或工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业责任有关的活动时所遭受的事故伤害和职业病伤害。第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  • 你那种情况,不可以申请工伤。
  • 可以申请工伤。因工作原因导致尿路感染,属于工伤范畴,可向单位提出工伤申请。如不及时处理,可能影响个人健康及工作权益。
  • 可以申请工伤认定,获得相应赔偿。需准备相关证据,如医疗证明、工长不让上厕所的证明等,向单位或劳动部门提出工伤认定申请。
  • 可以申请工伤。具体操作:1.收集医疗证明和工长不让上厕所的证据;2.向单位提出工伤认定申请;3.如单位不认可,可向劳动部门申诉;4.根据认定结果,享受工伤待遇。
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