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我想问问看我们操作工学徒做出产品报废离职了老板不结工资还有扣我们的工资作为产品报价

讨薪 2024-05-24 02:25 人浏览
共3位律师解答
  • 如果老板扣除工资作为产品报废的赔偿,这是不合法的。根据《劳动合同法》规定,雇主不能随意扣减员工工资。如果发生劳动争议,你们可以先尝试与老板协商,协商不成可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。在此过程中,务必保留好相关证据,如工资条、劳动合同等,以便维权。
  • 在申请劳动仲裁时,你需要准备充分的证据材料,包括但不限于:劳动合同、工资条、工作记录、离职证明等,这些证据能证明你与公司的劳动关系以及工资情况。同时,如果老板扣工资的行为有书面通知或相关记录,也请一并提交。
  • 作为操作工学徒,如果因为操作失误导致产品报废,是否需要承担赔偿责任,需要根据具体情况来判断。通常情况下,学徒在操作过程中需要接受指导和监督,如果报废是由于正常的操作失误,且公司未提供足够的培训和指导,那么学徒可能不需要承担赔偿责任。但如果报废是由于学徒故意或重大过失导致的,那么可能需要承担一定的责任。
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