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事业编可以从市级调动到省级吗

劳动合同纠纷 2024-07-04 23:08 人浏览
共3位律师解答
  • 事业编从市级调动到省级的常见处理方式包括：
    1. 双方单位同意并协商调动细节，包括岗位、薪资等。
    2. 提交调动申请至各自单位的人事部门，并逐级上报审批。
    在选择不同处理方式时，应考虑自身实际情况、岗位需求和政策法规要求。如有不确定，建议咨询专业人士。
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    法律快车咨询顾问

    2024-07-04 23:08

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  • 具体操作如下：
    1. 申请人需与市级和省级单位进行充分沟通，确保双方均同意调动，并明确调动后的岗位、薪资等细节。
    2. 申请人需填写调动申请表，并附上相关证明材料，如学历证明、工作经历证明等。
    3. 将申请表和证明材料提交至市级单位人事部门，由人事部门进行初步审核。
    4. 审核通过后，市级单位人事部门将调动申请上报至省级单位人事部门，由省级单位人事部门进行审批。
    5. 审批通过后，省级单位人事部门将调动通知发送至市级单位人事部门，由市级单位人事部门通知申请人办理相关手续。
    在整个过程中，申请人需保持与双方单位和人事部门的密切沟通，确保调动顺利进行。
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    2024-07-04 23:08

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  • 事业编人员可以从市级调动到省级，但需要满足一定条件和程序。
    从法律角度看，事业编人员的调动需遵循《事业单位人事管理条例》等相关法规，并需经过双方单位和人事部门的同意，且存在合适的岗位空缺。若不满足这些条件，调动将会受到限制。
    若长时间未能成功调动或遇到严重阻碍，可能表明问题较为严重，建议咨询专业人士。
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    2024-07-04 23:08

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