我在广东省沙田镇地区，我试工三天不做了老板说试工三天的钱下个月给我合理吗
劳动纠纷
2024-07-11 23:10
人浏览
共3位律师解答
-
打工试用期三天不给钱不合理，只要劳动者通过正常劳动的，用人单位应当依法支付工资，不得扣除或者无故拖欠。试用期工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《中华人民共和国劳动合同法》第二十条
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 -
法律分析：打工试用期三天不给钱不合理。工作了就是劳动关系建立，劳动报酬是按劳给付，不能不给，不给是违法的；应向当地仲裁机构咨询投诉，申请劳动仲裁。除了申请劳动仲裁，还可以向当地劳动监察大队投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
-
打工试用期三天不给钱不合理。只要付出劳动用人单位就应当依法支付劳动报酬，在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动者可以先与用人单位协商，协商不成的可以向劳动监察部门举报，也可以向仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
平台东莞律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
还有疑问? 立即咨询律师
25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应
立即咨询
接入律师
获取解答
我在广东省沙田镇地区，我试工三天不做了老板说试工三天的钱下个月给我合理吗
立即咨询
王律师1分钟前回复了咨询
谢律师2分钟前回复了咨询
张律师1分钟前回复了咨询
黄律师2分钟前回复了咨询
陈律师6分钟前回复了咨询
大家都在问
相关知识推荐
-
没有签订劳动合同试用期是多久
#劳动纠纷人浏览
-
初中生打暑假工一天老板说不合适辞退招工时是说月薪1500一个月干28天但是干了一天只给30块钱合法吗
-
我在广东省沙田镇地区，我试工三天不做了老板说试工三天的钱下个月给我合理吗立即咨询当前26,454位律师在线
-
不满一年的劳动合同最多可以签多久的试用期
#劳动纠纷人浏览
-
我在一家店做兼职 试工三小时后 没结工资 她说干之前就已经说过了 她这样的做法合法吗
-
未签试用合同离职具体有工资吗
#劳动纠纷人浏览
-
我试用期五天老板提前说好五天没有工资我同意了他这能要回来五天的工资吗
-
没找到想要的解答？严选专业律师在线解答立即咨询 -
五月有31天，我30号离职，公司说要扣我一天工资合法吗
-
我上了七天班 前三天是试用期 第七天我走了 老板只给我发了四天工资 说试用期的三天没有工资 合理吗
-
我在江苏省镇江市丹阳市这里工作了7天离职了工厂要压我的工资下个月发合法吗
-
工作人员说如果自己不干了是没工资的，老板觉得我做的慢，我一两天工资能要回来吗
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
我在酒店工作 ，做了一个月工资不给发 我旷工三天直接扣我一个月工资合理吗
-
今天元旦，请假老板不批我旷工了他说要扣我三天工资合法吗
-
试用期干了三天，然后第四天去离职走人，公司说下个月再结清我的工资，合法吗
加载中