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单位未给员工足额缴纳社保,还能补交吗?

劳动纠纷 2024-07-18 09:17 人浏览
共4位律师解答
  • 如果您认为自己的权益受到了侵害,可以通过法律途径维护自己的权益,如向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼等。
  • 可以要求补缴。操作如下:1. 与单位沟通,提出补缴要求;2. 若单位拒绝,可向劳动监察部门投诉;3. 准备相关证据,如工资条、社保缴纳记录等;4. 必要时寻求法律援助,通过法律途径维权。
  • 可以补缴社保。依据《中华人民共和国劳动法》,用人单位必须依法为劳动者缴纳社会保险费。如单位未足额缴纳,员工有权要求补缴,以保障自身社保权益。若不及时处理,可能影响员工享受社保待遇。
  • 对单位未足额缴纳社保的情况,常见处理方式有两种:一是要求单位补缴社保;二是以此为由提出解除劳动合同,并要求经济补偿。选择哪种方式取决于个人需求和实际情况。
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