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新工作不给交社保,失业保险金还能领取

劳动纠纷 2024-07-25 11:35 人浏览
共4位律师解答
  • 您好,建议您先和公司进行协商,协商不成可以向当地劳动监察部门反映相关情况
  • 新工作不给交社保,通常无法继续领取失业保险金。
    根据《社会保险法》规定,领取失业保险金需满足失业前已缴纳失业保险费满一年等条件。新单位不交社保,则不满足领取条件。若已领取失业金但新单位不交社保,建议及时咨询相关部门。
    **现象严重性**:
    若新单位长期不缴纳社保,且已影响失业保险金领取,建议立即咨询律师或相关部门,以维护个人权益。
  • 对于新工作不给交社保的情况,常见处理方式有:
    1. 与新单位沟通,要求按规定缴纳社保。
    2. 向当地社保部门投诉,要求单位补缴社保。
    3. 如已影响失业保险金领取,可咨询相关部门了解具体解决方案。
    选择处理方式时,应考虑个人权益、法律程序和实际情况。
  • 根据不同情况,具体处理方式如下:
    1. 若新单位拒绝缴纳社保,可首先尝试与单位内部沟通,了解原因并协商解决方案。
    2. 若沟通无果,可准备相关证据材料,如劳动合同、工资单等,向当地社保部门投诉,要求单位补缴社保并支付相应滞纳金。
    3. 如因新单位不交社保导致失业保险金无法领取,可携带相关材料到失业保险经办机构咨询,了解是否符合其他领取条件或是否有其他补救措施。
    在处理过程中,应确保所有行为均符合法律法规,避免采取过激或违法手段。
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