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想问你一件事,公司帮我交保险了,但是五个月没通知我上班,为什么?我是聋人

劳动纠纷 2024-07-27 15:30 人浏览
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  • 公司交保险但长时间未通知上班,可能涉及劳动法问题。依据《中华人民共和国社会保险法》及劳动法相关规定,单位应在用工时办理社保并及时通知员工上班。长时间未通知可能损害员工权益,建议及时与单位沟通,了解原因并维护自身权益。
  • 建议先与公司沟通,了解未通知上班的具体原因。如公司存在过错,可要求相应补偿或恢复职位。若沟通无果,可收集证据如社保缴纳记录、通讯记录等,向劳动仲裁机构申请仲裁或直接向人民法院提起诉讼,维护自身合法权益。
  • 针对公司交保险但未通知上班的情况,常见处理方式有协商和起诉。首先尝试与单位协商解决问题,如协商无果,可以选择向人民法院起诉。选择处理方式时,应考虑个人情况、证据充分性及法律程序复杂性等因素。
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