签了竞业协议，还没开始干就辞职，协议有效吗？
劳动纠纷
2024-08-16 16:02
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处理竞业协议问题，常见方式包括咨询法律专业人士、与企业协商或遵守协议规定。选择哪种方式取决于协议具体内容、个人职业规划及是否愿意承担违约风险。建议先咨询法律意见，再根据实际情况作出决策。
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竞业协议有效性需评估。若协议有效，应遵守或与企业协商解除；若无效，可寻求法律支持。具体操作：1.咨询律师确认协议效力；2.根据律师建议，与企业沟通协商或履行协议；3.如有争议，可依法维权。
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竞业协议有效性视情况而定。若协议范围过广或解除劳动合同后企业未支付费用，则协议无效。依据《中华人民共和国劳动合同法》，有效的竞业协议需合理且企业需支付经济补偿。违反有效协议可能面临支付违约金的风险。
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