我想问一下，试用期三天结束之后，离职了有保底工资吗？
劳动纠纷
2024-08-30 21:21
人浏览
共3位律师解答
-
试用期三天结束后离职，有保底工资。根据《劳动合同法》，试用期工资按出勤天数发放，且用人单位不得随意克扣，除非劳动者给公司造成财产损失。若不及时支付，劳动者有权向劳动监察部门投诉，维护自己的合法权益。
-
试用期离职后，保底工资处理方式通常是依据劳动合同约定和出勤天数来计算并发放。若合同无明确约定，则按公司规定或双方协商处理。选择处理方式时，应优先考虑合同约定，并保留好相关证据以备不时之需。
-
有保底工资。具体操作：1.查看劳动合同，确认保底工资及试用期条款；2.根据出勤天数，计算应得工资；3.与用人单位协商，确保工资按时发放；4.如遇纠纷，可申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉；5.保留好相关证据，如劳动合同、出勤记录等。
平台贵阳律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
还有疑问? 立即咨询律师
25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应
立即咨询
接入律师
获取解答
我想问一下，试用期三天结束之后，离职了有保底工资吗？
立即咨询
王律师1分钟前回复了咨询
谢律师2分钟前回复了咨询
张律师1分钟前回复了咨询
黄律师2分钟前回复了咨询
陈律师6分钟前回复了咨询
大家都在问
相关知识推荐
-
试用期辞退工资什么时候结算
#辞退人浏览
-
可以问一下，试用期内提前30天辞职，试用期三个月有保底工资，能拿到保底吗
-
我想问一下，试用期三天结束之后，离职了有保底工资吗？立即咨询当前29,398位律师在线
-
员工试用期不给工资怎么办
#试用期人浏览
-
试用期没有提前3天，就立马离职，有工资吗？
-
试用期辞职按日结算工资吗
#劳动纠纷人浏览
-
工作半年，拿到了三个月的保底工资，辞职没打离职报告 要求退还保底多余的工资，这样合法吗？
-
没找到想要的解答？严选专业律师在线解答立即咨询 -
试工期三天完成之后自离有工资吗？
-
假如在试用期不到一个月就辞职了，还有工资吗？
-
长期工干了九天之后离职了，有工资吗？
-
想问一下离职当月只有五天班上，然后公司只能按天结算吗？有底薪吗
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
试用期三天，个人原因离职，有工资吗？
-
试用期两天，但只上了一天，有工资吗？
-
我想知道试岗期过了七天，要想离职，有工资吗？
加载中