17岁女孩餐饮上班没有签合同不发工资怎么办
劳动纠纷
2024-09-06 23:09
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对未签合同和欠薪问题，常见处理方式包括向劳动保障监察大队投诉、申请劳动仲裁或寻求法律援助。选择时应考虑效率、成本及个人情况，选择最适合自己的维权途径。
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遭遇欠薪，可投诉或仲裁。具体操作：1.收集证据，如工时记录、同事证言等；2.向劳动保障监察大队提交投诉材料；3.或向劳动仲裁机构提起仲裁申请；4.如情况复杂，可咨询律师后采取法律行动。
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17岁女孩餐饮上班遭遇未签合同且不发工资，可以投诉或申请劳动仲裁。依据《劳动合同法》第三十条，单位拖欠工资，劳动者可向法院申请支付令，确保权益不受侵害。如不及时处理，可能导致劳动权益持续受损。
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