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有一些小店铺老板第一个月工资只给一半,例如月工资1000,只给500.。可我们明明工作了一个月。请问怎么办?老板有没有侵权?

其他 2012-07-02 13:59 人浏览
共4位律师解答
  • 已侵权,建议向劳动局监察大队投诉。
  • 可以向劳动部门投诉
  • 既不合理,也不合法,建议向用人单位所在地劳动监察、工商行政管理部门投诉。
  • 公司应该按照承诺的标准支付工资,其没有兑现承诺,属于拖欠工资的违法行为,你可以通过申请支付令的方式,要求公司支付工资,法律依据是《劳动合同法》 第三十条规定: 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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