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劳动合同问题,有关劳动合同的问题

案件执行 2013-08-10 17:20 人浏览
共8位律师解答
  • 单位从08年1月31日开始应向你支付双倍工资，直至签订劳动合同。若到09年1月1日仍不签订劳动合同，视为与你已订立无固定期限劳动合同。你可以申请劳动仲裁要求单位签订劳动合同，支付双倍工资和补发加班工资。
    田洪涛律师

    田洪涛律师

    2013-08-10 17:20
  • 可以申请仲裁
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2008-05-04 10:57
  • 申请劳动仲裁。
    张树青律师

    张树青律师

    2008-05-02 22:02
  • 单位从08年1月31日开始应向你支付双倍工资，直至签订劳动合同。若到09年1月1日仍不签订劳动合同，视为与你已订立无固定期限劳动合同。你可以申请劳动仲裁要求单位签订劳动合同，支付双倍工资和补发加班工资。满意请采纳
    郭蒲林律师

    郭蒲林律师

    2008-05-02 20:54
  • 申请仲裁
    邹伙发律师

    邹伙发律师

    2008-05-02 20:51
  • 可以先向劳动行政部门反映，如果没有效果，就申请劳动仲裁.
    王建琦律师

    王建琦律师

    2008-05-02 16:42
  • 单位从08年2月1日开始应向你支付双倍工资，直至签订劳动合同。若到09年2月1日仍不签订劳动合同，视为与你已订立无固定期限劳动合同。你可以申请劳动仲裁要求单位签订劳动合同，支付双倍工资和加班工资。
    毛庆律师

    毛庆律师

    2008-05-02 16:34
  • 可以先向劳动行政部门反映，如果没有效果，就申请劳动仲裁，如果对劳动仲裁不服，可以向法院提起诉讼。
    裴华军律师

    裴华军律师

    2008-05-02 16:29
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