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工伤后找到了新工作，工伤鉴定和赔偿数目已经下来了赔偿金还没拿到如果这时辞职没满一个月会得到工伤补偿和一次性医疗补助和一次性就业补助吗谢谢

仲裁 2012-08-13 11:48 人浏览

共13位律师解答

可以的如果能确定劳动关系，你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定，然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿，因为时效只有1年，超过了时效法律上便不支持了。工伤造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。

都燕果律师认证

2012-08-12 16:35

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你好，你们可以协商解决，协商不成，根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿，因为时效只有1年，超过了时效法律上便不支持了。工伤造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。

沈辉律师认证

2012-08-12 13:46

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可以拿到。

刘乙律师

2012-08-13 11:48
你好，这两者没有关系的，你有权拿到赔偿，如有疑问或需要律师帮助，欢迎来电或当面详询。

周文才律师

2012-08-13 11:10
应该由原来的单位给予你补偿，如果单位给你购买了工伤保险的，那么由保险部门支付。

田洪涛律师

2012-08-12 21:42
应当得到，你有没有伤残等级鉴定？。如需律师帮助，欢迎来电或适当面咨询。

刘泽律师

2012-08-12 21:23
可以拿到的。

寇晓燕律师

2012-08-12 20:40
是可以要求的。

喻远军律师

2012-08-12 17:01
可以的。可以要求支付。

王文建律师

2012-08-12 15:21
你好！可以拿到。若还有疑问或需要法律帮助，可来电详询。

刘倬律师

2012-08-12 14:51
可以。

赵玉峰律师

2012-08-12 13:54
可以主张一次性医疗补助和一次性就业补助

律府宋波律师

2012-08-12 11:52
可以拿到的，应该由原来的单位给予你补偿，如果单位给你购买了工伤保险的，那么由保险部门支付，具体是多少需要结合你的伤残等级来确定。如有其他疑问，欢迎来电或当面咨询。

罗泽伟律师

2012-08-12 11:41