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下班吃饭时间出车祸与老板有关系吗/

离婚 2012-08-22 21:23 人浏览
共7位律师解答
  • 难。。
    张守成律师

    张守成律师认证

    2012-08-22 07:25

     咨询我
  • 报警，由交警出具交通事故责任认定书。。。
    郭蒲林律师

    郭蒲林律师

    2012-08-22 21:23
  • 报警，由交警出具交通事故责任认定书。。。
    华战勇律师

    华战勇律师

    2012-08-22 01:19
  • 属于工伤，老板应该赔偿。
    许晓地律师

    许晓地律师

    2012-08-21 21:46
  • 申请工伤认定，具体可以电话咨询。
    杨乾坤律师

    杨乾坤律师

    2012-08-21 20:47
  • 如果是在上下班的途中、是可以认定工伤的,工厂也有一定的责任，应当承担部分费用 《工伤保险条例》，首先工伤的认定， 是否构成工伤，看是否符合系列情形之一：第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； (四)患职业病的； (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； (六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤： (一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； (三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。 如若符合，则构成工伤。 工伤事故发生后，工伤职工或其家属应当自工伤事故发生之日起15日内向当地劳动行政部门提出工伤保险待遇申请。遇有特殊情况，申请期限可以延长至30日。如果工伤职工或其家属没有提出申请的，可以由工会组织代表职工提出申请。 职工或其家属因职工工伤所享有的待遇如下：职工因工伤或职业病所需住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销；需住院治疗的，按当地因公出差伙食补助标准的2/3发给住院伙食补助费；经批准转外地治疗的，所需交通、住宿费用按照本企业职工因公出差标准报销。被鉴定为1级至10级伤残的，在工资、工伤津贴、伤残抚恤金、补助金等方面分别享有法律规定的不同待遇。工伤受害人或其家属和用人单位可以在法律、法规规定的范围内通过协商来解决。同时，根据劳动法，用人单位不得以劳动者不能从事原工作为由解除劳动合同。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2012-08-21 20:45
  • 属于工伤，老板应该赔偿。
    王增辉律师

    王增辉律师

    2012-08-21 20:26
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