我与单位的合同2013年8月初到期，可今年2月初单位突然通知我办理离职手续，且无正当理由。我已经在单位工作17个多月。请问该怎样赔偿我？谢谢律师。
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2012-08-29 19:14
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共5位律师解答
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申请劳动仲裁，要求支付经济赔偿金，具体咨询请联系我。
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你好,可以要求3个月平均工资的赔偿.如需其他帮助可以联系本律师.
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您好。公司属于违法解雇，应向您支付经济补偿金和经济赔偿金，合计3个月工资。
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