我3年的合同8月底到期。到期后人事口头通知我会和我续签，但因审批未完成，实际到目前尚未续签。如果我在续签前（9月底前）自己提出离职： 1）我是否还要多做1个月才能走？ 2）没有合同的这几周的工资，是怎么计算？可以要求公司按2倍支付吗？

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