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某工厂长期全月不让工人休息,车间主任还叫工人每月有一周左右时间在8小时基础上再延长几个小时工作,长期以来造成了个别工人腰间盘突出,至今都未痊愈,请问律师,车间主任的行为是否为违法行为?要负什么责任?是否要受到刑法处罚?

刑事辩护 2012-10-19 15:25 人浏览
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