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我丈夫是水电工现在，一家私人企的物管做，一个月休四天假，除了休假回家平时24小时都在上班那里因为就只有一个电工，请问老师像这种情况应该多少工资呢？谢谢老师。

离婚 2012-10-20 15:33 人浏览
共4位律师解答
  • 工资的支付主要看你丈夫与物业签订劳动合同没有，如果签订劳动合同，劳动合同是否明确了工时制度（标准时、不定时、综合工时），从劳动合同来分析是否存在加班加点等情形；如果没有签订劳动合同，用工形式应当为标准时，工资参照相关行业标准执行，并且计算加班加点工资。
    曾俊华律师

    曾俊华律师

    2012-10-20 15:33
  • 你好，和单位协商，要求加工资支付加班费， 如有其他疑问或需要律师帮助，欢迎来电活当面咨询。
    殷涛律师

    殷涛律师

    2012-10-20 08:58
  • 这个要看你们约定了，只要不低于国家标准都是合法的
    王文建律师

    王文建律师

    2012-10-19 23:16
  • 你好，工资多少以及上班时间，按照用人单位与劳动者签订的劳动合同执行，如有加班，可要求公司支付加班工资，公司拒绝支付加班工资，可向劳动保障部门投诉，或申请劳动仲裁。
    魏杰律师

    魏杰律师

    2012-10-19 23:02
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