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我在公司上班四年了,公司没有跟我签订劳动合同,我可以得到怎样的赔偿?

其他 2012-10-22 09:37 人浏览
共4位律师解答
  • 用人单位不按规定与劳动者签订书面劳动合同,劳动者有权要求用人单位支付相应二倍工资,用工超出一年则双方之间形成无固定期限劳动关系。
  • 仅仅是没有签订劳动合同,你现在享受双倍工资的权利已经过仲裁时效,无法得到法律支持。如果单位还有有其他违法情形的,你可以主张相应的权利,可以直接联系本律师。
  • 可以要求支付双倍工资及经济赔偿金。
  • 用人单位不按规定与劳动者签订书面劳动合同,劳动者有权要求用人单位支付相应二倍工资,用工超出一年则双方之间形成无固定期限劳动关系。
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