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2012年6月20日我来该公司上班当初签订一份公司用工合同任中层管理一职,期限8个月。可就在昨天公司无故辞退。说些什么不适合该岗位叫我自己离职。现在上班5个月了也属于正式员工为何公司不按劳动合同程序走?请问我该怎么办,需要拿些什么证据保护自己!

调解 2012-11-03 20:04 人浏览
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