咨询详情

我是一名刚进修结束的护士，现在由于种种原因我不想从事护士这个行业了，但是签约时进修结束需要在医院上班五年，否则要赔偿违约金五万元，那现在由于我离职医院开除我，那现在我需要赔偿违约金吗？

争议解决 2012-11-29 21:49 人浏览
共4位律师解答
  • 你好，可以不支付违约金
    郭波律师

    郭波律师

    2012-11-29 21:49
  • 需要承担培训费用。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2012-11-28 17:40
  • 你培训时，所在医院是否为你承担了培训费用很重要，如果承担了费用，则可以与你约定服务期，即你所述上五年班的期限，如果没有为你的培训出具费用，则无权与你约定服务期。
    沈培亮律师

    沈培亮律师

    2012-11-28 17:27
  • 1.现有劳动法领域已经没有“开除”一说，只有解除劳动合同的说法。 2.你培训时，所在医院是否为你承担了培训费用很重要，如果承担了费用，则可以与你约定服务期，即你所述上五年班的期限，如果没有为你的培训出具费用，则无权与你约定服务期。 3.如果服务期的约定合法，你所在医院可以与你约定违约金，但数额不得超过为你支付的培训费用，并且在你违反服务期约定时要求你承担的数额不得超过未履行的服务期应当分摊的费用。 4.如果你单位在劳动合同履行的过程中有法定违法情况，则你有权解除合同，例如未依法购买保险、未及时足额支付劳动报酬、劳动保护劳动条件不符合约定等，所以你辞职需要变化思路。 5.你需要详细陈述你的情况，因为劳动争议的请求有很多，需要对照提出，例如合同没签、休息不合法 、工资低于最低工资标准等等。你要详细准备，建议你找专业的劳动法律师，以免遗漏请求。
    钱东宁律师

    钱东宁律师

    2012-11-28 15:21
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
平台北京律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
法律快车 > 法律咨询库 > 安徽咨询 > 合肥咨询 > 合肥争议解决咨询 > 咨询详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟