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本人向仲裁申请单位补发加班费,但是单位提供的电子打卡记录只假的,把我加班那些天的记录全部删除,请问如何应对类似由单位掌握的各种关键有利证据而单位却提供伪证?

其他 2013-01-20 21:56 人浏览
共2位律师解答
  • 如你有证据证明打卡记录是虚假的,可以提起起诉,进行反驳。生效的仲裁裁决,可以到管辖所在地的中级人民法院进行撤销。
  • 在质证时,对此证据的真实性,提出质疑。尽量提供推翻此记录的其他证据。
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