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请问,我们的工作规定是倒班制,上下午的,轮流休息。那过年过节我们是不是可以要求休息,但要支付正常的工资呢? 还有一个问题,我们的单位规定,员工擅自离职要扣上月的35%的工资,这是否合理呢我们有事都不能走,得等到有人代替你,那才可以走这是否合理呢

其他 2013-01-30 09:07 人浏览
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