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公司企业选择劳务派遣公司时的注意事项1，资质合法。这是对劳务派遣公司的底限要求。有的机构仅能从事职业
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我是通过劳务公司进入公司的公司，在公司工作一个月之后。 劳务1、没签劳动合同但双方形成事实劳动关系，发生工伤仍然可以获得赔偿；2、建议按流程先申请工伤认定，赔偿
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劳务合同到期后公司要辞退怎么办
劳务合同到期后公司要辞退员工的，员工可以要求获得经济补偿金。根据劳动者在单位的工作年限，每满一年，可获得一个月的工资；工
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劳务派遣合同签订
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劳务派遣员工被辞退有赔偿吗
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公司的关联关系
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公司没有跟我签合同，而不是劳务派遣，劳务公司也没跟我签合同，是和用人单位签劳动合同，还是和劳务派遣公司签合同，这个要根据自己的情况来决定，一般与用人单位签订劳动
石河子律师
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公司转手，但工资都是通过劳务公司打卡，公司和劳务公司给我签的公司转手，无赔偿
刘骏律师
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我是通过劳务公司进厂的，和劳务公司签了合同。现在我还可以和厂如果和单位协商一致，可以签到合同，但应该和劳务公司解除
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施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工
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公司要我们和劳务公司签合同您好，您需要提前一个月向公司说明。
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施工合同诉讼有效期一般是3年，特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年，自权利被
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施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年，从权利被侵害之日起超过二十年的
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张振松律师
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吴彬律师
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