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由于本人身体原因、甲方要解除劳动合同、请问一下、甲方怎么赔偿乙方、谢谢！！

其他 2013-03-30 22:10 人浏览
共6位律师解答
  • 您好：看是否有合理理由，若是没有，支付经济赔偿金。
    董毅智律师

    董毅智律师

    2013-03-30 22:10
  • 看是否有合理理由 如需帮助，电话联系
    王强律师

    王强律师

    2013-03-30 21:06
  • 按照劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条“用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金”的规定，以及第十条“用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金‘的规定，给予必要的经济补偿。
    王义立律师

    王义立律师

    2013-03-30 13:09
  • 支付经济赔偿金
    李学海律师

    李学海律师

    2013-03-30 11:19
  • 你好，看是否有合理理由，若是没有，支付经济赔偿金
    孙丽律师

    孙丽律师

    2013-03-30 10:29
  • 需按工作年限支付经济补偿金。
    孙晓琳律师

    孙晓琳律师

    2013-03-30 09:57
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