本人2010年9月来公司至2011年6月此期间公司未于我签订劳动合同且未上社保。自2011年7月气才与我签订劳动合同交上社保。我现在想辞职请问我还可以申请2010年9月至2011年7月的双倍公司赔偿和要回社保吗？

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