1.本人在一个小厂，入职一个多月，公司未给我签订劳动合同。 2.本人入职公司原职务是跟单一职，现在公司未经本人同意，给我调动职务。 以上申请离职，我是否能要到赔偿？谢谢！
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2013-05-01 09:06
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共5位律师解答
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你好 有经济补偿，但是自己主动辞职是没有的
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公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。
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第二个月开始可以要求双倍工资，调动职务必须经过你同意。否则可以要求经济补偿
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